Foto de compañeros de trabajo hablando sobre los servicios de aprendizaje administrados

Gestión de servicios de aprendizaje

Prestación experta y rentable de servicios de capacitación tercerizados.

Optimice tanto los presupuestos como las experiencias de los estudiantes

Cuando hablamos con los directores de aprendizaje, nos cuentan que buscan respuestas prácticas para maximizar el desempeño y el retorno sobre la inversión en la administración del aprendizaje, la impartición de capacitación y la tecnología. Después de años de transformación del lugar de trabajo y disrupciones económicas, muchas organizaciones se enfrentan al deterioro de los recursos internos de aprendizaje. Si la explosión de la inteligencia artificial no es una solución inmediata y definitiva, ¿cuáles son las medidas correctas que se deben tomar ahora en materia de aprendizaje y desarrollo y cómo debería abordarse la tercerización de la capacitación?

Foto de colegas hablando de la tercerización del aprendizaje y desarrollo en un restaurante

Como uno de los socios líderes en servicios tercerizados y administrados de aprendizaje, tenemos los recursos para escalar, mejorar y volver a capacitar a sus equipos e implementar programas de aprendizaje rentables. Con servicios tercerizados de capacitación y desarrollo, nos ampliamos y convertimos en una extensión de su equipo para ofrecer resultados de aprendizaje innovadores y uniformes, y al mismo tiempo administramos su presupuesto y mejoramos la experiencia de aprendizaje en toda la organización.

 

Las disrupciones presentan grandes oportunidades para que las organizaciones de vanguardia respondan creativamente al cambio y a la incertidumbre. La respuesta rápida a los cambios en el mercado incluye un personal bien preparado provisto de un aprendizaje relevante y eficaz basado en habilidades. Nuestros servicios integrales de aprendizaje administrado brindan las mejores soluciones para estructurar y optimizar sus esfuerzos de aprendizaje y desarrollo a escala global, desde la tercerización hasta la gestión de eventos de aprendizaje.

Nuestros servicios de aprendizaje administrado

El aprendizaje administrado y la capacitación tercerizada pueden adoptar muchas formas. Lo más importante es que cada solución de nuestro conjunto de servicios de aprendizaje administrado se puede adaptar para satisfacer las necesidades de aprendizaje y el presupuesto de su organización.

  • Administración del aprendizaje

    En el entorno actual de alta velocidad y altas expectativas del sistema de gestión del aprendizaje, es prácticamente imposible que las organizaciones individuales tengan los vastos recursos interdisciplinarios y el conocimiento de de diversos escenarios que se necesita para optimizar las experiencias de los estudiantes.
  • Servicios profesionales

    Con décadas de experiencia inigualable, nuestro equipo de servicios profesionales administrados es uno de los proveedores de personal más confiables del mundo. Tenemos gran capacidad para proporcionar de manera receptiva talento de alta calidad y ofrecemos proactivamente una garantía de calidad del desempeño con la que puede contar.
  • Administración y soporte de tecnología

    Hoy en día la gran pregunta es: ¿Cómo optimiza su presupuesto de tecnologías del aprendizaje para obtener la mayor funcionalidad y capacidades al mejor costo? También necesita saber qué tecnologías son las adecuadas estratégica y operativamente para su organización, cuáles tienen la presencia rentable a largo plazo que desea y cuáles quedarán obsoletas demasiado pronto para el retorno sobre la inversión.
  • Gestión de la impartición de capacitación

    Los profesionales exitosos de aprendizaje y desarrollo saben que la forma en que se imparten las experiencias de aprendizaje es tan, o quizá más importante, que el contenido que se incluye. Pero, para muchas organizaciones, los recursos actuales de impartición del aprendizaje son limitados o se han eliminado. ¿Cómo se imparte el aprendizaje con éxito cuando los equipos encargados se reducen o ya no existen?

No tengo más que cosas positivas que decir sobre esto. Dudaba de dar responsabilidades al estudiante, pero después de ver que esto funcionó y que tengo tiempo adicional para apoyar a cada individuo, ¡creo que ha sido brillante!

  • Análisis del aprendizaje y conocimientos

    El éxito en probar la efectividad del aprendizaje ha sido difícil de alcanzar para muchas organizaciones. Hoy en día, los competidores líderes de todos los sectores están respondiendo con éxito preguntas vitales de aprendizaje y desarrollo del personal valiéndose de vastos conjuntos de datos y utilizando las nuevas y poderosas herramientas disponibles en la actualidad. Nuestros expertos en servicios de aprendizaje administrado ofrecen los análisis de aprendizaje y los conocimientos que necesita para tomar las mejores decisiones y potenciar la transformación. 
  • Diseño y desarrollo de contenido

    Diseñamos, desarrollamos y ofrecemos experiencias de aprendizaje, planes de estudio combinados y personalizados, material didáctico, programas de certificación y criterios de evaluación diseñados para respaldar a las personas y sus objetivos de aprendizaje. Nuestro método flexible incluye el cambio de eventos en vivo a soluciones más combinadas, la mejora de la eficacia del aprendizaje virtual y la integración de un enfoque más interactivo y visual en el desarrollo y diseño de contenido.
  • Gestión de eventos

    Nuestro equipo de gestión de eventos es un recurso de tercerización de servicio completo. Con nuestras operaciones in situ locales en todo el mundo, proporcionamos apoyo completo para eventos simultáneos presenciales y virtuales o híbridos, y ofrecemos experiencias más ricas y atractivas para todos, haciendo que los grandes eventos sean aún mejores.

Estudios de caso

Una transformación dinámica del aprendizaje revitaliza y moderniza la incorporación de personal

HSBC quería ofrecer una forma para que los estudiantes individuales pudieran controlar el ritmo del aprendizaje. Reconocieron que proporcionar a los nuevos empleados flexibilidad y autonomía en su experiencia de aprendizaje daría como resultado un mayor compromiso y una sensación de empoderamiento, lo que ayudaría a la empresa a alcanzar sus objetivos estratégicos.

Un socio en la transformación de personal

Una empresa líder en la industria aeroespacial se dio cuenta de que sus esfuerzos de transformación del aprendizaje podrían necesitar una mano amiga para cumplir su visión de convertirse en una empresa más moderna con presencia global, una experiencia de aprendizaje mejorada, más velocidad y agilidad, y una verdadera alineación empresarial.

Contáctenos.

Desbloquee el potencial de su talento con nosotros.

La transformación no ocurre de la noche a la mañana si lo está haciendo correctamente. Ofrecemos continuamente resultados que pueden medirse y lo ayudamos a mantener el rumbo; elija el socio adecuado para que lo acompañe en este camino.

Ofrecemos los siguientes paquetes:

  • Servicios de consultoría | Alinear la visión y la estrategia para ofrecer resultados comerciales integrados y sistémicos a fin de impulsar el crecimiento y el cambio a través de las personas.
  • Servicios de aprendizaje | Estrategias de aprendizaje modernas, contenido, experiencias y enfoques de entrega que optimizan el desempeño del personal.
  • Tecnologías | Un ecosistema de herramientas, sistemas, plataformas y experiencia de aprendizaje y talento que permiten la transformación del aprendizaje y el talento.

 

Su socio en la transformación del personal

Explore los beneficios de tercerizar los servicios de aprendizaje.